{"id":5544,"date":"2017-02-13T10:45:06","date_gmt":"2017-02-13T09:45:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sihz.hr\/?p=5544"},"modified":"2017-02-13T10:45:06","modified_gmt":"2017-02-13T09:45:06","slug":"13-02-2017-zajednicko-priopcenje-za-javnost-mjere-zaposljavanja","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sihz.hr\/?p=5544","title":{"rendered":"13.02.2017. &#8211; Zajedni\u010dko priop\u0107enje za javnost &#8211; mjere zapo\u0161ljavanja"},"content":{"rendered":"<p align=\"center\"><strong>SAVEZ SAMOSTALNIH SINDIKATA HRVATSKE, NEZAVISNI HRVATSKI SINDIKATI i MATICA HRVATSKIH SINDIKATA upozoravaju<\/strong><\/p>\n<p align=\"center\"><strong>100 dana od Vlade i 100 dana do lokalnih izbora &#8211;<\/strong><\/p>\n<p align=\"center\"><strong>Mladi u raljama politi\u010dara<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">U Hrvatskoj, kao da Vanjske evaluacije mjera aktivne politike zapo\u0161ljavanja (APZ) nije ni bilo. Umjesto ograni\u010davanja mjere <em>stru\u010dno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa<\/em> (SOR), kako bi se smanjili negativni makrou\u010dinci po hrvatsko, relativno malo tr\u017ei\u0161te rada, i zaustavilo njeno istiskivanje svih drugih oblika ulazaka na tr\u017ei\u0161te rada i pripravni\u0161tvo, kao i isklju\u010divanje iz profesija onih mladih koji si ne mogu priu\u0161titi raditi godinu i vi\u0161e dana za tako malu naknadu, \u0161to preporu\u010duje Evaluacija, mjera se \u0161iri na nove korisnike!<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ministar rada Tomislav \u0106ori\u0107 u \u010detvrtak je na sjednici Vlade, uz svekoliko odobravanje prisutnih uklju\u010duju\u0107i i samog predsjednika Vlade, predstavio novi paket zakona kao uvjet uvo\u0111enju starih\/novih mjera APZ-a, koji bi trebao rije\u0161iti probleme mladih i dugotrajno nezaposlenih. Osigurano je 1,5 mlrd kuna od kojih gotovo polovina za SOR. Prema ministrovu planu, do SOR-a \u0107e sada svaka osoba do 30 godina starosti jer se s obrtni\u010dkih zanimanja i fakulteta \u0161iri na \u010detverogodi\u0161nju srednju \u0161kolu. Odjeknula je i <strong>ministrova najava pove\u0107anja naknade zbog uskla\u0111ivanja s minimalnom pla\u0107om, ali je pre\u0161utio ukidanje pla\u0107enog prijevoza<\/strong> koji se prebacuje na poslodavce s tim da ga oni nisu obvezni platiti. Lako je mogu\u0107e da \u0107e SOR-ovac dobiti 200-tinjak kuna vi\u0161u naknadu, ali izgubiti do 1.000 kuna pla\u0107enog prijevoza! Ministar rada tako\u0111er pre\u0161u\u0107uje da su se do 2010. mladi bez iskustva kod svih poslodavaca (privatnih ili javnih) zapo\u0161ljavali kao pripravnici, u radnom odnosu s radnim i socijalnim pravima te s pla\u0107om, u pravilu, u visini 70 posto od pla\u0107e pripadaju\u0107eg radnog mjesta, ili putem ugovora o radu s probnim radom. <strong>\u0160irenjem opsega SOR-a on sada mladima postaje jedinom ulaznicom na tr\u017ei\u0161te rada, dok je pripravni\u0161tvo posve nestalo.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">SOR je, kao najpoznatiji oblik skidanja mladih iz evidencije nezaposlenih bez ulaska u zaposlenost, prisutan od 2010. u Zakonu o radu kao besplatan rad onih kojima su radno iskustvo ili stru\u010dni ispit zakonski uvjet za obavljanje poslova radnog mjesta odre\u0111enog zanimanja. Godine 2012. Zakonom o poticanju zapo\u0161ljavanja SOR se ve\u017ee uz mjere APZ-a i \u0161iri i na privatni sektor, uz mjese\u010dnu nov\u010danu naknadu za rad u punom radnom vremenu: prvo 1.600 kuna (iznos neoporezive stipendije), zatim 2.400 kuna (minimalna pla\u0107a), a uskoro bi trebala iznositi 2.620 kuna (uskla\u0111ivanje s rastom minimalne pla\u0107e), s mirovinskim osiguranjem te, po potrebi, zdravstvenim. Kasnije je HZZ po\u010deo pla\u0107ati i prijevoz.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sada se mladi \u0161koluju bez prakse, praksu odra\u0111uju po zavr\u0161etku \u0161kole kao besplatni radnici za poslodavce (i privatnog i javnog sektora) o tro\u0161ku dr\u017eave (europskih i doma\u0107ih poreznih obveznika). Kvalitativne kontrole provedene prakse nema. Zaposlenost u Hrvatskoj gotovo da ne raste jer SOR-ovci nisu zaposleni, a poslodavci koji trebaju radnike sada uzimaju besplatne SOR-ovce. SOR se koristi i umjesto ugovora o radu s probnim radom &#8211; na taj na\u010din sama dr\u017eava poti\u010de eroziju relativno stabilnih oblika rada ka nestabilnima jer rad zapo\u010dinje \u201eneradnim\u201c odnosima. Kona\u010dno, SOR-ovci postaju nelojalna konkurencija radnicima, a \u00a0dugoro\u010dno \u0161tete sami sebi jer pada cijena rada \u2013 naime, dugotrajno \u201eupumpavanje\u201c znatnih sredstava u besplatan rad ne mo\u017ee pro\u0107i bez poreme\u0107aja na tr\u017ei\u0161tu rada.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Posljedice su da Hrvatska ostaje pri vrhu europske ljestvice po nezaposlenosti mladih, ali i one koja ukazuje na negativne demografske trendove \u2013 malo se Hrvata ra\u0111a, a vi\u0161e ih umire. Nastavlja se iseljavanje, zbog potpla\u0107enosti i lo\u0161ih uvjeta rada, s nezaposleno\u0161\u0107u na tre\u0107em mjestu razloga odlaska. Dodatno, svakim otvaranjem granice za strane radnike u deficitarnim zanimanjima dr\u017eava nastavlja ru\u0161iti cijenu rada i time poti\u010de daljnje iseljavanje. Da ne bi bilo zabune \u2013 ne \u201eprozivamo\u201c strane radnike (migracija je uvijek bilo i uvijek \u0107e ih biti, samo valja odgovorno upravljati migracijskim tokovima) ve\u0107 dr\u017eavu zbog nepokretanja kvalitetnijih mjera, koje sindikati godinama predla\u017eu.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">I ovoj je Vladi najva\u017enije \u201eu\u0161minkati\u201c statistiku, skinuti \u0161to vi\u0161e mladih iz evidencije HZZ-a, posebice stoga \u0161to se pribli\u017eavaju lokalni izbori. To \u0161to ne\u0107e rasti zaposlenost, neva\u017eno je.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Tijekom izrade navedenog paketa zakona ministar rada otvoreno je pregazio<em> <\/em>socijalni dijalog, zasigurno ne bez odobrenja predsjednika Vlade. Poslodavcima to nije problem, Vladine mjere idu njima u korist, ali je bilo va\u017eno isklju\u010diti sindikate. Istovremeno je zatra\u017eio na\u0161e razumijevanje i \u00a0potporu za hitnost zakona \u00a0(kre\u0107u 1. o\u017eujka, mada ih je Vlada planirala tek za II. kvartal ove godine) jer njih su ionako \u201eizradili njegovi vrhunski stru\u010dnjaci i tako su \u00a0kvalitetni da \u0107e rije\u0161iti sve probleme\u201c. Kao da prethodne vlade nisu tvrdile isto!<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Nakon svega, pitamo se da li Vlada uistinu misli da \u0107e ovakve mjere zaustaviti odlazak mladih iz Hrvatske? <\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Mladen Novosel<\/strong>, SSSH, predsjednik, v.r.<\/p>\n<p><strong>Kre\u0161imir Sever<\/strong>, NHS, predsjednik, v.r.<\/p>\n<p><strong>Vilim Ribi\u0107<\/strong>, MHS, predsjednik, v.r.<br \/>\n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>SAVEZ SAMOSTALNIH SINDIKATA HRVATSKE, NEZAVISNI HRVATSKI SINDIKATI i MATICA HRVATSKIH SINDIKATA upozoravaju 100 dana od Vlade i 100 dana do lokalnih izbora &#8211; Mladi u raljama politi\u010dara U Hrvatskoj, kao da Vanjske evaluacije mjera aktivne politike zapo\u0161ljavanja (APZ) nije ni bilo. Umjesto ograni\u010davanja mjere stru\u010dno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa (SOR), kako bi [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[22],"tags":[32],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/5544"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=5544"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/5544\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5545,"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/5544\/revisions\/5545"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=5544"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=5544"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sihz.hr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=5544"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}